紙製カトラリー 個包装 日本全国 送料無料 紙ナイフ 220円 170mm 2000本22 在庫僅少

紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 170mm 2000本22,220円

キッチン、日用品、文具 , キッチン、台所用品 , 食器、グラス、カトラリー,紙ナイフ,/disgusting847198.html,14443円,slingshotph.com,170mm,2000本22,220円,紙製カトラリー,個包装 14443円 紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 170mm 2000本22,220円 キッチン、日用品、文具 キッチン、台所用品 食器、グラス、カトラリー 14443円 紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 170mm 2000本22,220円 キッチン、日用品、文具 キッチン、台所用品 食器、グラス、カトラリー キッチン、日用品、文具 , キッチン、台所用品 , 食器、グラス、カトラリー,紙ナイフ,/disgusting847198.html,14443円,slingshotph.com,170mm,2000本22,220円,紙製カトラリー,個包装 紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 220円 170mm 2000本22 【在庫僅少】 紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 220円 170mm 2000本22 【在庫僅少】

14443円

紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 170mm 2000本22,220円

商品コード:2198051
1本あたり11.11円
■この製品は環境に配慮し適正に管理された森林から産出した木材から作られた森林認証紙を使用しています。(FSC認証)
■耐水性・耐油性があり、紙製ながら切れ味も良いので肉料理にも適しています。
■衛生的にご使用いただける個包装。裏面にFSC認証マークの印刷があります。
■紙製カトラリーはSDGsへの取組みとして使い捨てプラスチックの使用量削減に貢献します。
サイズ:長さ171mm×幅21mm(個包装サイズ:長さ215mm×幅40mm)
段ボールサイズ:縦620mm×横490mm×高さ280mm
材質:紙
カラー:ホワイト
数量:2000本(100本×20袋)
原産国:中国




商品コード:2198051
1本あたり11.11円
■この製品は環境に配慮し適正に管理された森林から産出した木材から作られた森林認証紙を使用しています。(FSC認証)
■耐水性・耐油性があり、紙製ながら切れ味も良いので肉料理にも適しています。
■衛生的にご使用いただける個包装。裏面にFSC認証マークの印刷があります。
■紙製カトラリーはSDGsへの取組みとして使い捨てプラスチックの使用量削減に貢献します。
サイズ:長さ171mm×幅21mm(個包装サイズ:長さ215mm×幅40mm)
段ボールサイズ:縦620mm×横490mm×高さ280mm
材質:紙
カラー:ホワイト
数量:2000本(100本×20袋)
原産国:中国

■1本あたり11.11円
■この製品は環境に配慮し適正に管理された森林から産出した木材から作られた森林認証紙を使用しています。(FSC認証)
■耐水性・耐油性があり、紙製ながら切れ味も良いので肉料理にも適しています。
■衛生的にご使用いただける個包装。裏面にFSC認証マークの印刷があります。
■紙製カトラリーはSDGsへの取組みとして使い捨てプラスチックの使用量削減に貢献します。
商品詳細
サイズ 長さ171mm×幅21mm(個包装サイズ:長さ215mm×幅40mm)
段ボールサイズ 縦620mm×横490mm×高さ280mm
材質
カラー ホワイト
数量 2000本(100本×20袋)
原産国 中国
注意事項
●オーブンには対応しておりませんのでオーブンでは使用しないで下さい。
●食品包材のため未使用でも、一度段ボールを開封されると返品を承れません。サイズなどご不安な場合はご購入前に店舗までお問い合わせください。

紙製カトラリー 個包装 紙ナイフ 170mm 2000本22,220円

※デロイト トーマツ ミック経済研究所株式会社
 「HRTechクラウド市場の実態と展望2019年度版」より。

サービス紹介

教育〜人事制度構築・運用〜人事クラウドまで、ワンストップで提供可能。
組織変革に欠かせない「評価タレントマネジメント教育」をご支援します。

人事評価制度の構築・運用

課題解決・業績向上を実現する
人事評価制度の構築・運用サポート。
テレワーク・ジョブ型に対応した設計も可能。

評価制度構築・運用の詳細を見る

人事評価クラウド

人事データの見える化・効率化を実現。
社員情報から目標管理・査定・給与決定まで
人事評価業務の全てをクラウド上で一元管理。

人事評価クラウドの詳細を見る

1on1コーチング

人と組織の成長に欠かせない
「エンゲージメント」向上を実現する
1on1コーチングに実践的なトレーニング。

1on1コーチングの詳細を見る

あしたのチームが提供する ⼈事評価制度の期待効果

あしたのチームは、人事評価の構築から運用までトータルサポート

人事評価クラウドの機能紹介

評価シートの簡易的な閲覧はもちろん、社員情報管理や豊富な分析機能、
他社製品にはない目標の自動添削機能を搭載。

セミナー・イベント情報

いま注目の『ジョブ型制度』やテレワークに関する情報、
クラウドシステムを活用した業務効率化など人事に関するお役立ち情報を専門家が徹底解説。

全てのはたらく人たちに、
やりがいの持てる
"あした"をー。

年齢も、性別も、キャリアも役職も関係ない。
ひとりひとりが様々な個性を発揮し、活躍できる。
その努力や成果が正当に認められ、形として報われる。
そんな組織チームなら、みんながひとつになり、夢中になれる。
全てのはたらく人が、やりがいを持てる"あした"の実現を。

コーポレートメッセージ

4倍速で、もっと高く。
さらにその先へ。

22歳で社会人になった場合、定年まで約50年間。
平等に与えられた時間で私たちは、
何を学び、何を成すか。
「あしたのチーム」の人事評価は四半期評価。
3ヶ月を1年と捉え、1年で4年分の成長ができる環境があります。

採用についてはこちら